Regional Account Manager Deutschland (Nord, Ost, Süd, West, Mitte) (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Deutschland

Deine Mission

Du verantwortest den vertrieblichen Erfolg unserer Klienten in den Märkten führender Einzelhandelsunternehmen
Pflege von bestehenden Beziehungen und Aufbau neuer Geschäftskontakte und Stores
Kontrolle und Verbesserung des POS sowie verhandeln von Sonderplatzierungen und Listungen
Motivation und Training des Verkaufspersonals sowie aktiver Verkauf unserer Produkte an die Stores
Planung, Verhandlung und Umsetzung von lokalen Marketingaktivitäten zum Wachstum des Absatzes
Laufendes und gewissenhaftes Reporting der Entwicklungen im eigenen Verkaufsgebiet

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
Du bist begeisterungsfähig und unternehmerisch im Denken und Handeln
Selbständiger, zuverlässiger, strukturierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
Passion in Sales, Spaß und Freude an Vertrieb und Marketing sowie am Umgang mit Menschen
Erfahrung im Außendienst und oder im Consumer Electronics Einzelhandel von Vorteil
Übernahme von Verantwortung im Sinne des Unternehmens und seiner Kunden
Reisebereitschaft für die Herausforderung im Außendienst und Führerschein Klasse B

Hinweis: Diese Position ist momentan besetzt. Da wir uns jedoch im stetigen Wachstum befinden und sich unser Team immer wieder vergrößern darf, freuen wir uns sehr dich bereits jetzt kennen zu lernen!

Warum Wir?

Weil wir verstanden haben, dass das Team das Wichtigste ist und deshalb unsere höchste Priorität hat. Bereits in unserem Recruiting-Prozess achten wir im ersten Schritt auf das zwischenmenschliche Match, bevor wir im zweiten Schritt gemeinsam einen Deep Dive in das gesuchte Skillset machen.

Benefits

30 Tage Urlaub
Home-Office-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsbudget und -möglichkeiten
Apple Hardware (Laptop & iPhone)
Unsere interne Coach unterstützt alle Mitarbeiter bei ihrer individuellen Weiterentwicklung

Diese Recruiting Steps erwarten dich

Culture Fit - Im Erstgespräch mit Lena, unserer Talent Acquisition Managerin bekommst du einen ersten Einblick in unsere Kultur und Company
Fachgespräch - Hier tauchst du mit unseren Ansprechpartnern aus dem Field Team fachlich ein und erfährst alles über die Rolle und Tätigkeit

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Über uns

WE LEAD INSPIRING BRANDS TO SUCCESS.
nonplusultra verhilft internationalen Tech-Brands zum langfristigen Wachstum im europäischen Retail. Mit unserem vielfach bewährten Framework und dem Einsatz neuester Technologien entwickeln wir die richtige Strategie für die Sales Kanäle von morgen. So führen unsere Top-Talente globale Leader wie Amazon, Meta sowie aufstrebende Scale-Ups wie Sumup oder Ring zur erfolgreichen Vermarktung ihrer Produkte. Werde Teil unseres Teams und verwandle großartige Visionen in messbare Resultate.

UNSERE CORE-VALUES

TAKE THE LEAD: Wir sind proaktiv und ownen unser Business.
DATA BUILDS OPINION: Unsere Argumente basieren auf Fakten statt Vermutungen.
GO WHERE THE PAIN IS: Wir suchen aktiv den Weg aus der Komfortzone, um persönlich zu wachsen.
TRUST FORMS LOYALTY: Wir folgen unseren Werten und formen langfristige Partnerschaften.
SPREAD GOOD VIBES: Der Spaß kommt bei uns nie zu kurz.

SO BEWERTEN UNS UNSERE KOLLEGEN

VIDEOS UNSERER TEAM-EVENTS

Your mission

You are responsible for the sales success of our clients in the markets of leading retail companies
Maintaining existing relationships and building new business contacts and stores
Monitoring and improving point of sale (POS) performance and obtaining special placements
Motivating and training sales personnel and actively selling our products to the stores
Planning, negotiating, and implementing local marketing activities to increase sales
Ongoing and diligent reporting on developments in your sales area

Your profile

Successfully completed commercial training or a degree in business administration
Enthusiasm for revenue generation and entrepreneurial thinking
Independent, reliable, structured, and self-responsible work style
Passion for sales, enjoyment of working in sales and marketing, and interacting with people
Willingness to travel for field sales challenges and possession of a Class B driver's license

Note: This position is currently filled. However, as we are continually growing and our team regularly expands, we would be delighted to get to know you now!

Why us?

Because we understand that the team is the most important and therefore our top priority. In our recruitment process, we first focus on the interpersonal match in the initial step, before taking a deep dive together into the desired skill set in the second step.

Benefits

30 days of vacation
Option for home office
Flexible working hours
Training budget and opportunities for further education
Apple hardware (laptop & iPhone)
Our internal coach supports all employees in their individual development

These are the recruiting steps that await you:

Culture Fit - In the initial interview with Lena, our Talent Acquisition Manager, you'll gain a first glimpse into our culture and company
Technical Interview - Here, you'll dive into the specifics with our Field Team representatives, learning all about the role and responsibilities

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About us

WE LEAD INSPIRING BRANDS TO SUCCESS.

We enable tech-brands to scale up European retail. With a proven framework of growth and cutting-edge technology we build the right strategy to address your retail touchpoints of tomorrow. Our top-talents secure executional excellence and turn your vision into measurable results.

OUR CORE-VALUES

Take The Lead: You are proactive and own your business.
Data Builds Opinion: You argue based on observations instead of assumptions.
Go Where The Pain Is: You are actively facing challenges to keep growing.
Trust Forms Loyalty: You seek win-win solutions and building long-term successful relationships is your passion
Spread Good Vibes: You can inspire your fellow human beings, are empathetic, and celebrate successes as a team.

THIS IS HOW OUR COLLEAGUES RATE US:

VIDEO OF OUR TEAM EVENTS

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